I provvedimenti interessano molte famiglie e lavoratori, offrendo un sostegno fondamentale in diversi ambiti

I provvedimenti interessano molte famiglie e lavoratori, offrendo un sostegno fondamentale in diversi ambiti
Ecco gli elementi simili e le differenze tra le due indennità di disoccupazione
Tra i principali benefici, oltre alle pensioni, ci sono l'Assegno Unico Universale, l'Assegno di Inclusione (Adi), il Supporto Formazione e Lavoro (Sfl), e le indennità di disoccupazione NASpI e Dis-Coll
La misura viene mantenuta solo in determinate circostanze anche durante l’attività lavorativa
La legge di bilancio ha introdotto alcune modifiche nei requisiti di accesso
La misura si affianca a quanto stabilito dal Collegato lavoro, che riconosce le cosiddette "dimissioni implicite"
Per avere il diritto all'assegno è necessario aver accumulato almeno 13 settimane di contribuzione dall’ultima cessazione del rapporto di lavoro
I versamenti riguardano NASpI, assegno di inclusione, assegno unico e pensioni
La misura è valida solo se il reddito ricavato da entrambi i lavori non oltrepassa la cifra di 8.500 euro all'anno
Verrà versato l’assegno pensionistico assieme alle indennità di disoccupazione