welfare aziendale

Ottenuta dal Winning Women Institute per la presenza femminile a tutti i livelli e per la costante attenzione e volontà a sviluppare pari opportunità in termini di ruolo e di riconoscimenti economici. Ruggero Dadamo: "Ci permetterà di focalizzare le azioni da mettere in campo per raggiungere lo zero gender pay gap entro il 2030”

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Sisal, certificazione per la parità di genere in azienda
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